公務員薪酬調整的指標，外間原先估計是有約2%的加幅，華員會早前更賣乖，說就算結果是正數也呼籲其他團體贊成凍薪，共渡時艱云云，一時間，說出這番話的公務員工會領袖頭頂像有光圈似的。
事隔兩星期左右的昨天，結果公佈竟然是高中低3級無一倖免是負數，分別是高級-5.38%、中級-1.98%和低級-0.96%。估計錯誤原因是計算方法改變了，把基本薪金與花紅分開計。唔理點都好，這結果總覺比以往貼近市場…
有咁意外的結果，記者當然走訪各個公務員工會領袖，當初企硬要跟機制的警務督察協會主席就要求減薪事宜要慎重考慮，認為公務員減薪會削弱本港消費力；換轉講，加薪是否會帶動通脹，令物價颷升？
至於聲言說共渡時艱的華員會，由於結果太意外，副主席說仍堅持凍薪的主張，記者再問「共渡時艱」的偉大志向，逼緊了說漏口風：其實押注話凍薪的時候是考慮到有減的可能…
那麼當初就不要說得懶偉大啦！不過這是人之常情，不需深究了。
咁又睇返個減幅，高級的高於5%，點都應該打唔甩掉返多少出來，但原來食貴米又食塞米的副局長/政治助理是政治任命，不受制於此就有點唔服氣。
中級和低級的幅度不是甚麼大數目，可以接受凍薪的。之不過閱報看到近幾年的資料，又唔同諗法喎…
2002年薪酬趨勢調查結果
低級公務員：-1.58%；實際薪酬增減：-1.58%
中級公務員：-1.64%；實際薪酬增減：-1.64%
高級公務員：-4.42%；實際薪酬增減：-4.42%
2003年薪酬趨勢調查結果
暫停調查；實際薪酬增減：凍薪
2004及2005年薪酬趨勢調查結果
暫停調查；實際薪酬增減：-3%
2006年薪酬趨勢調查結果
暫停調查；實際薪酬增減：凍薪
2007年薪酬趨勢調查結果
低級公務員：3.91%；實際薪酬增減：4.62%
中級公務員：4.62%；實際薪酬增減：4.62%
高級公務員：4.96%；實際薪酬增減：4.96%
2008年薪酬趨勢調查結果
低級公務員：3.90%；實際薪酬增減：5.29%
中級公務員：5.29%；實際薪酬增減：5.29%
高級公務員：6.30%；實際薪酬增減：6.30%
記憶所及，03年其實已經要減了，但當時沙士疫後市面蕭條，外加23條意圖倉促立法，民怨爆發搞到50萬人上街，管治風雨飄搖，若公務員也不支持政府就大煲；收買公務員又好，公務員「死」都好，「折衷」到03年凍薪，04和05年分階段各減3%，所以有兩年無結果都減。
之後市況好轉，07及08中高層都是加到足的，低層的更比調查高。所以…都係唔該跟機制做事；一係高層減埋中低層果份，二選一！
